Educação e Docência
Desenho Instrucional para Soluções de Capacitações Presenciais
Ótima oportunidade para que as pessoas envolvidas em processos de capacitação e formação no serviço público conheçam as características do processo de ensino-aprendizagem de adultos, os fundamentos do mapeamento de necessidades e as fases que compõem a modelagem de cursos e sua execução. O curso adota como base o modelo sistêmico Desenho de Sistema Instrucional, também conhecido como ADDIE.
Curso Aberto
Oferta
Certificador
Enap
Carga Horária
40h
Disponibilidade
30 dias
Idioma
Português
Público Alvo
Agentes públicos envolvidos com processos de capacitação nos órgãos da administração pública federal e cidadãos em geral que se interessam por modelagem e execução de eventos de aprendizagem. Curso aberto, gratuito e com certificado, qualquer pessoa pode se inscrever.
Conteúdo Programático
- 1. O Ensino e a Aprendizagem de Adultos
- 1.1 Educação de Adultos: Fundamentos Teóricos e Práticos
- 1.2 Teoria de Aprendizagem Experiencial de Kolb
- 2. Abordagem Sistêmica do Desenho Instrucional
- 2.1 Abordagem Sistêmica do Desenho Instrucional: o Modelo DSI
- 2.2 Fases do DSI
- 3. 1ª Fase do DSI: Análise
- 3.1 Prospecção e Análise de Necessidades de Capacitação
- 3.2 Mapeamento de Competências e Desenho Instrucional
- 4. 2ª Fase do DSI: Desenho
- 4.1 Construção de Objetivos de Aprendizagem
- 4.2 Seleção e Organização de Conteúdos
- 5. 3ª Fase do DSI: Desenvolvimento
- 5.1 Estratégias e Técnicas de Ensino
- 5.2 Recursos Didáticos
- 5.3 Procedimentos de Avaliação de Aprendizagem
- 5.5 Teste de Validação da Capacitação
- 6. 4ª Fase do DSI: Implementação
- 6.1 A Gestão do DSI
- 6.2 Operacionalização da Capacitação
- 7. 5ª Fase do DSI: Avaliação
- 7.1 Os Quatro Níveis de Avaliação de Kirkpatrick
Outras Informações
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