Visão de Futuro
Ao percorrer esta trilha, você terá acesso a diversos materiais que te ajudarão a desenvolver a competência “Visão de futuro”, que faz parte do conjunto de 9 competências de liderança mapeadas no âmbito da Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP). Esta competência pode ser definida como a capacidade para imaginar e prospectar futuros, traçar diretrizes estratégicas para a organização e para a sociedade, tendo por base as características históricas, o contexto e as tendências em âmbito local, regional, nacional e internacional, aliada à capacidade para imaginar e prospectar cenários para além do futuro imediato.
- Público Alvo:
- Desenvolvida com foco em lideranças públicas atuais e potenciais. Trilha de aprendizagem aberta, gratuita e com certificado. Qualquer pessoa pode se inscrever.
- Critérios para obtenção do certificado:
- Para obter o certificado de cada trilho, você deve ser aprovado nos cursos incluídos no trilho e alcançar, no mínimo, 60 pontos no quiz avaliativo disponível por meio de um link ao final do conteúdo do trilho. Para obter o certificado geral da trilha, você deve ser aprovado em todos os seus trilhos. Você precisa realizar todos os trilhos e seus cursos dentro de um prazo de 365 dias, a contar da data de inscrição no primeiro trilho.
- Carga Horária:
- 267h
- Apresentação
-
Para a construção da visão de futuro, o líder deve analisar
cenários e diagnósticos, traçando diretrizes estratégicas de
forma participativa, conduzindo a organização para
responder de forma adequada aos cenários futuros
prospectados, gerando impactos positivos sustentáveis ao
longo do tempo. Permeia todo este processo considerar na
prospecção de futuros a adoção de estratégias social e
ambientalmente responsáveis.
Ver apresentação
Analisando cenários atuais e futuros
A visão de futuro requer uma análise sistêmica e de longo prazo, envolvendo a prospecção de cenários atuais e futuros, com foco nos desafios que a organização pode enfrentar. É ...
- Carga Horária
- 74h
Traçando diretrizes estratégicas
As lideranças devem promover a elaboração de diretrizes estratégicas claras, com objetivos, indicadores e metas bem definidas, passa pela realização, de forma participativa de diagnóstico estratégico, envolvendo atores-chave e utilizando dados concretos para fundamentar decisões.
- Carga Horária
- 140h
Adotando práticas e estratégias social e ambientalmente responsáveis
A adoção de práticas de ESG permite que organizações públicas alinhem suas ações aos desafios ambientais e sociais, garantindo um impacto positivo no futuro. Ao disseminar esses princípios internamente, fortalecem a governança responsável e promovem uma cultura sustentável e ética.
- Carga Horária
- 53h
Introdução ao Pensamento de Futuros na Gestão Públ...
Seria interessante poder prever o futuro, não é mesmo? Poder ter uma imagem clara de eventos que acontecerão para que pudéssemos ter controle do destino... Hoje, já existe uma área...
- Conteudista:
- Enap - Escola Nacional de Administração Pública
- Carga Horária
- 25h
Introdução à Gestão de Riscos
Neste curso, você conhecerá os principais conceitos aplicados à Gestão de Riscos, bem como entenderá sua aplicabilidade, os benefícios, as etapas, os procedimentos e os desafios no...
- Conteudista:
- Controladoria Geral da União
- Carga Horária
- 40h
Pesquisa com usuários: como ouvir cidadãos e empre...
O curso abordará a pesquisa com usuários, tendo em vista que é a melhor maneira de descobrir qual é a experiência e a expectativa das pessoas que realmente utilizam (ou utilizarão)...
- Conteudista:
- Ministério da Fazenda
- Carga Horária
- 20h
Habilidades de Resolução de Problemas
O curso foi desenvolvido no âmbito do programa de estágio assinado entre a Enap e a Universidade Columbia. Habilidades de resolução de problemas são essenciais para o crescimento p...
- Conteudista:
- Columbia University
- Carga Horária
- 25h
Planejamento Estratégico para Organizações Pública...
Você sabe como uma organização publica funciona? Para ajudar no entendimento desse tema este curso busca apresentar os processos de planejamento estratégico aplicados a essas organ...
- Conteudista:
- Enap - Escola Nacional de Administração Pública
- Carga Horária
- 25h
Gestão da Estratégia com BSC - Fundamentos
Esse curso é uma boa oportunidade para conhecer alguns elementos teórico-conceituais e instrumentais de planejamento estratégico e de gestão. A compreensão e a utilização de conhec...
- Conteudista:
- Controladoria Geral da União
- Carga Horária
- 20h
Elaboração de Indicadores de Desempenho Institucio...
O curso integra o Programa de Desenvolvimento de Gerentes Operacionais (PDGO) e tem como objetivo capacitar os servidores públicos para estruturar sistemas de medição do desempenho...
- Conteudista:
- Enap - Escola Nacional de Administração Pública
- Carga Horária
- 25h
Agenda para o desenvolvimento sustentável: conceit...
Vamos conhecer os principais conceitos dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) e o histórico de criação da Agenda 2030. Também aprenda a reconhecer os processos de formu...
- Conteudista:
- PNUD - Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento
- Carga Horária
- 8h
Elaboração de políticas, programas e projetos para...
Quer conhecer os conceitos relacionados ao desenvolvimento sustentável e aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS)? Neste curso, traremos maiores detalhes de como territor...
- Conteudista:
- PNUD - Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento
- Carga Horária
- 10h
Perguntas frequentes
As trilhas de aprendizagem são caminhos alternativos e flexíveis para promover o desenvolvimento pessoal e profissional. Algumas trilhas são compostas somente por cursos da EVG e outras são compostas por trilhos que contêm diferentes objetos de aprendizagem, tais como: cursos, textos, vídeos e podcasts.
Algumas das trilhas de aprendizagem da Enap estão formadas por trilhos. Em cada trilho o aprendiz tem acesso a diferentes formatos de materiais e pode escolher quais deseja consumir, de acordo com as competências que necessita desenvolver e seu estilo de aprendizagem.
Não é necessário se inscrever na trilha. Você deve se inscrever diretamente nos trilhos ou nos cursos que compõem a trilha e realizá-los gradualmente.
Você deve verificar essa informação nas instruções específicas de cada trilha que deseja realizar. Caso não haja alguma orientação nesse sentido, significa que não há um sequenciamento a ser seguido obrigatoriamente. Ainda assim, vale ressaltar que os materiais disponibilizados nos trilhos foram ordenados com a intenção de facilitar seu processo de aprendizagem.
Sim, estão autorizados a realizar as trilhas e seus trilhos os servidores públicos de qualquer esfera federativa e de qualquer poder, bem como os cidadãos em geral.
Cada trilha possui a sua própria especificidade. Para obter essa informação, acesse a página da trilha que deseja realizar e verifique atentamente as orientações.
Não há uma prova final, entretanto, você deverá realizar as atividades avaliativas previstas em cada um dos trilhos ou cursos que compõem a trilha.
Você deve ser aprovado nas atividades avaliativas que compõem os trilhos ou cursos da trilha. Acesse a página da trilha que deseja realizar e verifique se há alguma exigência específica.
Sim, você terá direito ao certificado referente ao curso que você concluiu.
Inicialmente, verifique se cumpriu todos os requisitos da trilha em questão. Tendo atingido os requisitos, siga os passos:
Acesse: https://www.escolavirtual.gov.br.
Faça o login no site da escola optando pelo botão “Entrar”, localizado no canto superior direito.Ainda no canto superior direito, entre na área do aluno passando o cursor em cima do seu nome.Escolha a opção “Meus Certificados”.
Mova a barra de rolagem para baixo, até a seção Certificados.
Na trilha ou trilho desejado, acesse a opção: “Imprimir Certificado”.
Confirme seus dados com atenção, pois não será possível alterá-los após o certificado emitido.
Emita o seu certificado.